Перейти к содержанию
MTA Role Play

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано (изменено)

 z8CTICj.png

Устав Hospital San Andreas

 

Глава 1. Общие положения

 

1.1 Устав HSA является внутренним нормативным документом, который регулирует распределение прав, требований, полномочий и обязанностей между сотрудниками государственных госпиталей на территории штата SA;

1.2 Устав вступает в силу с момента его публикации, 08.03.2020 на официальном государственном портале госпиталей SA;

1.3 Вносить правки в устав могут только губернатор, его Заместитель и министр здравоохранения, при согласовании с губернатором;

1.4 Дисциплинарные меры по нарушению устава определяются на усмотрение Главного Врача Госпиталя, сотрудник которого допустил нарушение;

1.5 Незнание устава не освобождает нарушившее лицо от ответственности.

 

Глава 2. Обязанности сотрудников HSA

 

2.1 Надлежащим образом выполнять свои профессиональные обязанности;

2.2 Знать и соблюдать положения устава HSA и всех государственных нормативно-правовых актов, относящихся к виду деятельности госпиталей;

2.3 Сохранять Врачебную тайну;

2.4 Быть вежливым и тактичным при общении с гражданами и коллегами;

2.5 Соблюдать рамки рабочего дня (будни - с 9:00 до 20:00, выходные с 10:00 до 19:00. Перерывы: с 13:30 до 14:00 и с 17:30 до 18:00, второй перерыв только в будние дни);

2.6 Соблюдать дистанцию между коллегами на регистратуре;

2.7 Соблюдать деловую субординацию;

2.8 Оказывать помощь больным, придерживаться клятвы Врача (Гиппократа);

2.9 Подчиняться старшим по должности в пределах места трудоустройства.

        Примечание: выполнять указания сотрудников высшего состава ("Резидент" и выше по должности), в случае их отсутствия - старшего по должности.

2.10 Докладывать по рации о выезде на вызов, в соответствии с формой докладов госпиталя;

2.11 Иметь при себе включённую и исправно работающую рацию, знать и соблюдать правила пользования рацией и волной департамента.

2.12 Заместитель Главного Врача и Главный Врач обязуются поддерживать достаточный запас медикаментов госпиталя.

2.13 Каждый сотрудник в рабочее время обязуется иметь при себе исправную рацию.

2.14 Выписывать рецепты нуждающимся пациентам [от должности Проф. Врач], оставляя после этого заявление в отдельной теме на форуме - ссылка на тему.

 

Глава 3. Сотрудники HSA вправе

 

3.1 Отказать в оказании медицинской помощи вне рабочего дня и исполнения должностных обязанностей, если случай является не критическим;

             Примечание: в случае, если жизнь нуждающегося находится под угрозой, сотрудник госпиталя обязуется оказать необходимую медицинскую помощь, вне зависимости от времени и обстоятельств.

3.2 Выехать на вызов с должности "Спасатель". При этом, сотрудник должен предупредить старших по должности, при соблюдении п. 2.12 устава HSA;

3.3 Отдыхать в форме, в ординаторской, не более 10 минут. Без формы - не более 20;

3.4 Использовать спец. сигнал/стробоскопы в случае вызова или транспортировки больного в больницу;

3.5 Использовать волну департамента с должности "Интерн" и выше;

3.6 Оказывать медицинские услуги нуждающемуся за бесплатно. В таком случае, стоимость оказанной услуги будет вычтена из заработной платы сотрудника, оказавшего помощь;

3.7 Брать отпуск на срок, не превышающий 10 дней, с должности "Интерн" и выше. Интервал между повторным оформлением отпуска составляет 30 дней;

3.8 Получение бесплатного медицинского обслуживания;

3.9 Парковать личный транспорт на парковке госпиталя;

3.10 Выписывать медицинские справки и медицинские книги с должности "Врач-терапевт";

3.11 В случае получения разрешения от Главного Врача или его Заместителя, сотрудник высшего состава ("Проф. Врач" и выше по должности) имеют право на организации поездки за медикаментами.

3.12 Отключать рацию после рабочей смены.

         Примечание: (( под словом отключать имеется ввиду использовать команду /rt. ))

3.13 Отказать в выдаче препарата, который выдаётся только по рецепту, без доказательства наличия рецепта от пациента.

3.14 Отказать в лечении, в поездке на вызов от 911 с должности Заместитель Главного Врача, Главный Врач.

3.15 Проинформировать пациента о том, что в Госпитале есть сотрудники, которые занимаются лечением и выдачей препаратов, направить на регистратуру, отказать в лечении с должности Заместитель Главного Врача, Главный Врач. (после информирования).

 

Глава 4. Сотрудникам HSA запрещено

 

4.1 Нарушать обязанности медицинского работника;

4.2 Использовать нецензурную брань, нарушать рамки делового этикета и субординацию во время исполнения трудовых обязанностей;

4.3 Использовать служебный транспорт в личных целях;

4.4 Парковать личный транспорт в не предусмотренных для этого местах (п. 3.10);

4.5 Отказывать в оказании медицинской помощи в рабочее время;

4.6 Оказание медицинских услуг вне регистратуры;

Исключение: оперативно-выездные инциденты, различные гели и препараты местного действия, необходимые при операции.

4.7 Отдыхать в ординаторской более 15 минут в форме/30 минут без формы в рабочее время; (( AFK 15+ в форме наказуемо и вне рабочего времени. ))

4.8 Активировать волну департамента сотрудникам, ниже положенной должности (интернам);

4.9 Заходить в кабинет Главного Врача без его разрешения;

        Исключение: выписывание медицинской справки.

4.10 Демонстрировать неподобающее поведение: бегать без причин по палатам, нарушать покой пациентов,  играть в азартные игры и прочая деятельность, не входящая в права и обязанности сотрудников HSA;

4.11 Нарушать правила дресс-кода, установленный федеральной законодательной базой;

4.12 Спать на посту или регистратуре; (( AFK более одной минуты. ))

4.13 Требовать с пациента сумму, превышающую установленную стоимость медицинской услуги;

         Например: требовать в дневное время за справку свыше 300$, а в вечернее (после 20:00) - свыше 600$; за медицинскую книгу более 600$ в дневное время, после 20:00 - 1200$.

4.14 Превышать должностные полномочия;

4.15 Подниматься на крышу госпиталя без разрешения высшего состава ("Проф. Врач" и выше по должности);

          Исключение: опрос, принятие аттестации, спасательный вертолёт.

4.16 Оставлять служебный транспорт на внеслужебной территории без присмотра и веской необходимости;

4.17 Выдавать препарат до того, как пациент его запросил;

4.18 Брать ключи от склада с медикаментами без разрешения Главного Врача или его Заместителя.

4.19 Запрещено использовать личный транспорт в форме.

4.20 Запрещено выдавать не лицензированные препараты. ((Препараты , которых нет на форуме. ))

4.21 Запрещено отключать рацию в рабочее время. (( Под выключением рации имеется ввиду команда - /rt ))

4.22. Запрещено дежурить на регистратуре в должности Мед. Студент без присутствия в больнице Резидент/Заместителя/Главного Врача

4.23 Выдавать препараты, которые выдаются только по рецепту - без рецепта
4.24 Отказывать в лечении, не предупредив о том, что есть сотрудники, которые занимаются лечением и выдачей препаратов с должности Заместитель Главного Врача, Главный Врач. ( ссылается на пункт 3.15 )

(( 0.0 Строго запрещено прописывать /heal без RP отыгровок. Данное действие приравнивается к nRP. ))

 

Глава 5. Права пациентов

 

5.1 Свободно перемещаться по госпиталю, исключая служебные/технические зоны и чужие палаты;

5.2 Пройти необходимый по состоянию здоровья лечебный курс, оплатив полную стоимость оказываемых услуг;

5.3 Консультироваться у медицинского персонала по вопросам состояния здоровья и его поддержания (не мешая при этом работе Врача);

5.4 Знать имя и фамилию Врача;

5.5 Получать полную информацию о состоянии своего здоровья и дальнейшем плане курса лечения;

5.6 Знать побочные эффекты и принцип действия выписываемого/выдаваемого препарата;

5.7 Сохранение конфиденциальности всей медицинской документации с использованием и обрабатыванием личных данных;

       Исключение: личные данные могут быть разглашены сугубо сотрудникам правоохранительных органов, при условии наличия возбуждённого уголовного дела на пациента;

5.8 Получать корректные ответы в уважительной форме обращения;

5.9 Подать жалобу о качестве лечения, обслуживания или в связи с дискриминацией любого характера.

 

Глава 6. Должностная ответственность

 

6.1 При увольнении с должности "Санитар", сотрудник вносится в чёрный список госпиталя, из которого был уволен, сроком на 1 месяц.

       Исключение: В случае неоднократного увольнения с должности "Санитар", срок нахождения в ЧС может быть увеличен.

6.2 Готовность отчётности на должность Мед. студент в течении трех дней.

 

Глава 7. Правила поездок за медикаментами

 

7.1 Во время поездки за медикаментами в госпитале должно оставаться не менее одного медицинского сотрудника;

7.2 Поездку за медикаментами могут организовать только Главный Врач или его Заместитель;

Исключение: в случае получения разрешения от Главного Врача или его Заместителя, сотрудник высшего состава (Проф. Врач и выше по должности) имеют право на самостоятельную организацию поездки.

7.3 Склады с медикаментами располагаются по координатам К-15 и М-14;

       7.3.1 Запрещено импортирование медикаментов из сторонних складов;

7.4 В поездке за медикаментами имеют право участвовать сотрудники Госпиталя с должности "Мед. Студент, который дал Клятву Гиппократа и ожидает повышения, и выше;

7.5 В поездке должно быть задействовано не менее двух служебных карет;

7.6 В сопровождении колонны должно быть задействовано не менее одного полицейского крузера.

 

 

Идея и создание: Хэрберт Шульц.

Редакция: Andjelina Dimetnrix, Бренда Керден, Валерия Майер.

Изменено пользователем Валерия Майер
Добавление пункта 0.0, смещены некоторые пункты, добавление пунктов 3.14, 3.15, 4.24.
Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.
  • Последние посетители   0 пользователей онлайн

    • Ни одного зарегистрированного пользователя не просматривает данную страницу
×
×
  • Создать...