Перейти к содержанию
MTA Role Play

[ Депортамент] Правила проверки состава Больницы.


Рекомендуемые сообщения

Пункт №1. Проверка активности рабочего состава


1) Наличие в больнице как минимум пяти сотрудников, находящихся на рабочем месте.


2) Наличие старшего сотрудника (8-10 ранг), способного встретить проверяющих и организовать общее построение


За каждый соблюденный пункт засчитывается по 2 балла. Итого максимум 4 балла.


Пункт №2. Проверка персонала на знание внутреннего устава


Троим сотрудникам больницы(если их меньше, некоторым достанется по 2 вопроса) задаётся по одному вопросу, основанных на уставе.


За каждый верный ответ засчитывается по 1 баллу. Итого максимум 3 балла.


Пункт №3. Проверка персонала на умение работать с различными родами травм


Троим сотрудникам больницы(если их меньше, некоторым достанется по 2 вопроса) даётся по одной задаче, основанных на правилах лечения(RP-отыгровок) проверяемой больницы.


Пример: У пациента болит голова, продемонстрируйте нам всем, пожалуйста, ход лечения данной травмы.


Пример: У пациента пулевое ранение, продемонстрируйте, пожалуйста, как вы будете работать с травмой.


Важно: Лечить разрешено только в палатах, следовательно опрашиваемый обязан провести вас в палату, в противном случае ответ не будет засчитан.


За каждый верный ответ засчитывается по 2 балла. Итого максимум 6 баллов.


По итогу проверки баллы суммируются и подводится итог:


  • 0-3 баллов - Больница в ужасном состоянии. Штраф 50.000$
  • 4-6 баллов - Больница в плохом состоянии. Штраф 25.000$
  • 7-9 баллов - Больница в посредственном состоянии. Штраф 15.000$
  • 10-11 баллов - Больница в хорошем состоянии
  • 12-13 баллов – Больница в отличном состоянии.

Важно! Мэр обязан подготовиться к проверке заранее. Так же обязан ознакомиться с разделом больницы на форуме, согласовать свои вопросы/задания с указанными там правилами.


Мэр имеет узаконенное полномочие взыскания штрафа. Если в течение 5 дней штраф не будет уплачен, мэр имеет право привлечь лидера фракции к ответственности перед администрацией.


 


Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • 3 месяца спустя...
  • 4 недели спустя...
  • 3 недели спустя...
  • 3 недели спустя...
  • 7 месяцев спустя...
  • 10 месяцев спустя...

Гуд лике.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

Загрузка...
  • Последние посетители   0 пользователей онлайн

    • Ни одного зарегистрированного пользователя не просматривает данную страницу
×
×
  • Создать...